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Orkin/PCO Services sélectionnée comme lauréate du Prix du meilleur employeur pour les Canadiens de 50 ans et plus

 

CALGARY, Alberta, 8 novembre 2005 – Orkin/PCO Services Corporation a récemment été reconnue comme l’un des 11 meilleurs employeurs pour les Canadiens de 50 ans et plus. L’entreprise s’est vu décerner ce titre le 19 septembre à la suite d’un concours organisé par la Canada’s Association of the 50-Plus (CARP), association canadienne regroupant les personnes âgées de 50 ans ou plus.

En remettant ce prix, la CARP félicite Orkin d’avoir mis en place un horaire à temps partiel assorti d’avantages sociaux et offrant plus de souplesse, ce qui lui a permis, d’une part, de conserver des employés qui, autrement, auraient pris leur retraite ou quitté l’industrie, et d’autre part, d’accroître la satisfaction et la productivité au sein de l´organisation.

«Orkin s’engage à maintenir des relations à long terme et mutuellement avantageuses avec ses employés et ses clients» a déclaré Jean Fader, directrice des ressources humaines chez Orkin/PCO Services. «Cette reconnaissance nous fait grand plaisir, car elle confirme ce que de nombreux employés savent déjà — soit qu’Orkin est l’un des meilleurs endroits où travailler au Canada.»

Voici les autres lauréats du Prix du meilleur employeur pour les Canadiens de 50 ans et plus :

  1. Carrier Truck Centers Inc. – Brantford, Ontario
  2. Catholic Children’s Aid Society of Toronto, Ontario
  3. Ville de Calgary, Alberta
  4. Direct Energy – Toronto, Ontario
  5. Excell Services – Penticton, Colombie-Britannique
  6. Flexo Products – Niagara Falls, Ontario
  7. Home Instead – Toronto, Ontario
  8. Merck Frosst – Montréal, Québec
  9. Seven Oaks General Hospital – Winnipeg, Manitoba
  10. Toronto Auto Auctions – Milton, Ontario

«Il y a beaucoup de mythes et d’idées fausses qui contribuent à la création d’une image négative du travailleur d’âge mûr au Canada» a annoncé Eric Vengroff, vice-président Marketing de la CARP. «Les entreprises gagnantes contribuent à la disparition de ce mythe. Elles comprennent les avantages liés à l’emploi des travailleurs d’âge mûr, comme en témoignent les occasions qu’elles leur offrent.»

Barbara Jaworski, coordonnatrice du Prix du meilleur employeur pour les Canadiens de 50 ans et plus pour la CARP, ajoute : «Ces entreprises ont découvert les secrets associés à l’avantage commercial associé au fait d’employer des travailleurs d’âge mûr. Cette façon de faire se traduit par des résultats nets intéressants pour elles, comme une augmentation du revenu, une réduction des coûts et, plus important encore, une main-d’œuvre active et productive.»

La société Orkin, Inc.

Fondé en 1901 à Atlanta, Orkin, Inc. est un fournisseur de services essentiels de lutte antiparasitaire et de protection contre les rongeurs, les insectes et les dégâts causés par les termites en Amérique du Nord. Orkin est une filiale à cent pour cent de Rollins, Inc., et est cotée sur la Bourse de New York (ROL). Rollins a fait son entrée sur le marché canadien en 1999 avec l’acquisition de PCO Services, plus important fournisseur de services de lutte antiparasitaire au Canada, dont le bureau chef se trouve à Mississauga, Ontario. Aujourd’hui, Orkin compte 50 000 clients, 29 succursales et plus de 600 employés, et ce, au Canada seulement. Rendez-vous aux adresses suivantes pour obtenir de plus amples renseignements sur Orkin : www.orkin.com et www.rollins.com.